1. 定义优先级：评估事务的重要性和紧迫性，以便确定哪些任务是根本的。优先处理那些对于整个事务最为关键的任务。
2. 对齐目标：确保根本任务与事务的整体目标相一致。根本任务应该直接促使达到主要目标，并对事务的成功起到关键作用。
3. 确定关键因素：分析影响事务成功的关键因素，并将其作为根本任务的基础。专注于那些能够产生最大影响的关键因素，以确保事务的成功。
4. 排除次要任务：避免将次要任务作为根本任务，以免分散精力和资源。次要任务应该被放在辅助的位置，确保主要任务得到充分关注和执行。
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