公司停车场车位管理制度

公司停车场车位管理制度

为有效管理公司、员工机动车辆秩序，合理利用停车场车位资源，规范车位的使用及停放管理，保障厂内交通畅通，特订立本规定。

一、适用范围：公司公车、已办理车辆出入证的员工私家车、相关方或外来临时车辆的停车位管理。

二、车位区域：

（一）公车车位：3号主厂房正面停车位（G区）

（二）员工车位：6号主厂房南北两侧停车位、7号主厂房正面停车位。（A区/B区/C区/D区）

（三）相关方或外来临时车辆：主厂房南侧（E区）

三、职责

（一）人力资源部为公司停车位及员工车辆入厂停放的管理部门，主要职责包括：

1、公司车位划分、管理及组织维护；

2、员工车辆入厂管理，包括车辆出入证办理、车位台账的建立和维护（包括车位号、入厂员工车辆信息等）、车辆入厂纪律及安全行驶、停放管理。

（二）运营部协助做好车位划分、维护及相关设施安装工作。

四、管理要求

（一）公车车位管理要求：

1、人力资源部司机负责公司公车停放的相关管理工作。

（二）外来临时车辆车位管理要求：

1、如有外来临时车辆入厂停放，由接待主管部门人员在人力资源部登记备案时一并申请临时停车位，车辆备案信息包括车型、车牌号、驾驶人等，车辆到厂后由安保人员引导至外来车辆专用停车位。如车位已满，由安保人员安排就近规范停放。

2、接待部门经办人，负责临时车辆入厂后安全合规行驶并按要求停放、驶离。同时，接待人员应负责告知来访人员公司车位仅供外来车辆临时停放，期间公司不负责该车辆及来访人员的安全及车辆（含相关财物）保管。

（二）员工私家车车位管理要求：

1、员工在厂停放车辆应提前向人力资源部申请办理车辆出入证。

2、人力资源部负责停车位的分配与管理。车位首次分配，由人力资源部组织已申请车辆出入证的员工进行摇号选定，如遇有车位空出，则由需要停放车辆的申请人按顺序递补。

3、车辆进入厂区应做到：一慢、二看、三通过，限速20公里/小时，禁止鸣笛；有

序停泊车辆，严禁随意占道停车；员工车辆必须按规范一车一位停放在指定的停车位，不得占用他人车位。

4、除公司车辆外，其他车辆严禁在停车场内进行车辆维修、清洗。

5、停入各停车位的车辆，须锁好车门、关好窗户。员工停车位仅供员工车辆免费停放使用，公司不负责车辆保管。如停车区域发生被盗车损或遇不可抗力等因素造成使用人相关损失的，公司将不承担任何赔偿责任。

6、严禁装载危险物品的车辆、漏油漏水车辆进入厂区，车内不得放置危险物（如易燃物、易爆物等）。车辆入厂后如发生磕碰公车或损毁公司设施情况，车主需按实赔偿；如员工车辆间发生磕碰损伤，由双方协商解决。

7、凡违反上述规定的，视情节轻重，将通报批评、暂停使用，直至收回车辆出入证。

本办法自2021年1月20日起实行，本制度解释权归人力资源部负责。

人力资源部

2021年1月16日