学习部上半学期总结

学习部今年纳新10名干事，有一位部长两位副部。在大家的齐心协力下，上学期工作有条不紊的进行着。每次我们都注重活动的举办和干事的培养，尽量让大家能在做好活动的前提下能都愉快的生活学习，培养出自己的特点和能力。具体活动的总结我已经做了详细的阐述，现在在其它方面做一个总结。

首先是部门的活动路线。与往常一样，上半学期我们主打辩论赛，其上课点名和举办各种讲座活动为辅，兼有校运会和迎新晚会的辅助工作。整个学习工作还是紧凑有序，成员有各自的分工，都按时认真的完成。今年比较特色的是辩论队的纳新，是的辩论赛打之前就有比较系统的培训，为辩手的发展做好了充足的准备，也为后面的人才的选拔提供的更多的资源和参考。此外，辩论赛的赛制和赛程也是不断的在更新，每场比赛的都会有食堂楼栋的宣传，尽量是影响力拓展出去。在整个系列活动中，辩论赛应该是我们部门的精品活动，虽然我们做出了许多改革，但是还是存在不足之处。尽管活动办得很大，但是不够精，不够强大，决赛其实是非常重要的，应该做到很精致。特别是和老师们的沟通显少，是的活动做起来比较孤立，不能都一口气做大事。此外，下次可以考虑拉赞助，一来解决的资金的问题，其次能都给大家一个比较锻炼的机会。

其次是在决策方面。我作为部长，在许多决策方面做得不太完善。比如活动的取舍，活动的时间和流程，部门成员的安排。在开学初始，计划了许多的活动，尽量做到非常完美，但是其实后面才发现许多活动其实并没有那么的必要，只是因为一时的兴起就做很多充分准备和酝酿的活动是不可取的。这个是刚做部长，许多心态还没有转变过来，大局观需要锻炼，不能一时逞能。

最后是在干事培养和生活方面。干事们从纳新开始我们就着重的培养了一些人。明显

的感觉就是现在看他们的感觉已经和刚开始的时候不一样了，现在的他们都具备着一些做活动的基本素质，在交流上也是越加的成熟。有比较勤恳做事的，有比较多才多艺的，有比较活跃的，总的来时做事都是非常认真的。在辩论赛的主持上，我们部门就有三位主持做的非常的好，使得每一场比赛都能精彩的呈现在大家的眼前，同时也是给了他们一个极大的锻炼机会。部门常常出去聚餐，以增加大家的感情。但是部门的干事还是存在以下的一些问题。比如，气氛比较沉闷，多数男生性格比较内向，缺乏集体感，大家做事情比较浮夸，不能踏踏实实的做完一系列的事情。我们部门内在情感还需加强一点，使得大家能有一种归属感和荣誉感。