《公司法》第五十二条规定监事的任期每届为三年。监事任期届满,连选可以连任。监事任期届满未及时改选,或者监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定人数的,在改选出的监事就任前,原监事仍应当依照法律、行规和公司章程的规定,履行监事职务。
无论你是在股份有限公司还是有限责任公司担任监事,如果想退出公司监事,有两种方法:(一)等任期届满,(二)提出辞职。但是在新的监事选出来之前,仍需履行公司的监事职务。
一、公司监事违反责任的处理
承担责任的方式,可以根据受侵害的公司权益的性质、具体情况的不同,采取不同的办法,主要是赔偿公司财产损失。
监事承担赔偿责任应当具备以下条件∶
一是必须有公司受到损害的事实存在;二是损害行为必须是行为人违反法律、行规或者公司章程执行公司职务的行为,因本法明确规定公司的监事对公司负有忠实义务和勤勉义务,所以,监事不履行忠实义务和勤勉义务的,也是违反法律的行为;三是违法行为与损害事实之间必须有因果关系;四是行为人必须有过错,也就是必须有过失或者故意。
二、监事法律责任的法律依据
《公司法》明确规定了监事违法执行职务给公司造成损害所承担的法律责任。
《公司法》第14规定:董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行规或者公司章程的规定,给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。
监事享有法律和公司章程授予的参与管理、监督公司事务的职权,同时负有对公司忠实和勤勉义务。在执行公司职务时,应当依照法律和公司章程行使职权,履行义务,维护公司的利益。为促使监事依法为公司利益行使权利、履行义务,使公司的合法权益在受到侵害时能得到恢复或补偿。
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