养老院2021年度工作计划模版

养老院2021年度工作计划模版

我院基本建设完成投入使用的一年，是我院发展的大好时机。为适应社会福利新形势下的养老其要求，特制订此计划。

一、工作目标

1、按要求按计划分阶段完成全年的目标任务;

2、改变护理模式，适应新的发展战略要求;

3、继续加强员工文化的 学习 、风险教育、专业培训等工作，提高财务人员员工服务意识和责任心，持续提升服务质量。

二、主要任务

第一季度

1、完成日常服务工作(开展业务收养、室内外清洁个人卫生、服务质量的监督和检查、日常设备维护、备用金管理和日常安全工作);

2、继续实行老人套餐制，妥善处理相关出现的矛盾和风险问题;

3、加强冬季安全管理和研读;

4、完成2021年工作总结 和评优工作;

5、完成国庆节工会组织“迎新春”联欢活动，安排好春节老人、职工的团年宴;

6、完成对“三无”老人的传统节日的慰问，了解他们的需求。

第二季度

1、根据院工作总体安排，接收其他部门休养老人;

2、调整护理模式，实行24小时值班 制度;

3、加强内部管理和医护内部管理质量的督查，完善值班制中的工作细节;

4、初夏传染病的预防(综合治理防治病从口入和衣物的压碎消毒);

5、完成护理员学习培训工作和数据安全安全学习;

6、协助民间组织开展各项老人娱乐学习活动。

第三季度

1、日常工作和节假日工作的安排及节日期间安全维稳工作;

2、做好夏季防暑降温相关工作，确保人员安全;

3、加强人员安全学习，做好预防工作,采取安全措施(约束、管理、药物治疗);

4、通讯设备加强设施设备的检查和日常安全巡视;

5、时常和受害人沟通老人情况。

第四季度

1、做好冬季防寒保暖其他工作;

2、安全检查(冬季用电、用气的安全);

3、参与工会组织的社交活动;

4、完成临时安排的各项工作;

5、收集资料和数据，回顾工作成效和不足，制定整改措施，谋划来年工作。

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