建设理想课堂
作者:马志刚
来源:《速读·下旬》2014年第07期
摘 要:教学有没有效果(合乎目标)、有没有效率(合乎经济)、有没有效益(合乎需要),并不是指教师有没有教完内容,或教师教得认真不认真,而是指学生有没有学到什么,或者学生学的好不好。如果学生不想学,或者学了也没有收获,即使教师教得很辛苦,那也是无效教学。
关键词:课堂教学的本质;有效教学;理想的课堂
长期以来,课堂教学始终是学校教育过程中的一个关键和焦点问题,在今天的课程改革实践过程中课堂教学更是我们应该关注的焦点。这是因为,学校教育与教学质量、学生学习质量与发展水平,在非常大的程度上都取决于学校每一位教师的每一堂课的教学效果,因此课程改革的关键仍在课堂教学。 一、如何理解课堂教学
首先我们要重新认识、重新理解什么是课堂教学?课堂教学的本质是什么?对于课堂教学的本质历来有不同的理解,主要有以下三种认识。其一:认为课堂教学的本质是传授知识的过程,或者是传授知识与培养能力的过程;其二:认为课堂教学的本质是师生双方的共同活动,是由教师的教与学生的学组合起来的共同活动过程;其三:认为课堂教学的本质是“对话”,是“交流”,是沟通,认为教学实际上是师生以教学资源为中介的交互影响过程,是一种特殊的人际交往的活动过程。原北京市教科院副院长文喆先生对课堂教学的本质概括的十分准确。课堂教学的本质是由教师组织学生进行有目的、有计划的有效学习的活动过程。这一解说包含四层意义。第一:教学是一种涉及教师与学生双方的活动过程,所以,它一定是动态变化的过程,是一种交往实践行为,是一种涉及两个人以上的实践活动。第二:它是一种学习的活动,本质上是学而不是教。第三:教学是一种特殊的学习活动,它是由教师组织的有目的、有计划的学习活动。第四:这里所说的教师的组织活动包括讲解、讲述、指导、辅导,也包括展示、演示,还包括组织各种参观、操作活动、解疑问难、激励评价等。 二、如何上好课
(一)教师上好课的基本要求 1.目标明确
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教学目标即是课堂教学的出发点,也是课堂教学的归宿,教师确定教学目标,一要注意适合性,既体现课程标准的要求,又切合学生的实际。二要注意全面性,达到认知、技能和情感目标的统一,具体地说,教师要明白一堂课要让学生掌握一些什么知识和技能,养成什么行为方式和品格,要有怎样的态度,要学会什么方法等。 2.重点突出
重点突出是指在一节课中,教师要把精力主要放在重要内容的教学上,不要对所有的任务、所有的内容平均使用时间和精力。要做到三个精讲、三个不讲,即:核心问题精讲,思路方法精讲,疑点难点精讲;学生已经掌握的内容不讲,讲了也不会的不讲,不讲也会的不讲。 3.内容正确
这是圆满完成教学任务的重要保障。正确的教学内容,应该体现科学性与思想性的统一,既要准确无误地传授教学内容,突出教材的重点、难点,注重知识的系统化,把传授知识与发展能力相结合;又要把知识教学与启迪思想、陶冶情操结合起来。 4.方法得当
方法得当是指教师根据教学任务、内容和学生的特点选择较佳的方法进行教学。教学有法,但无定法,教师要以启发式为教学指导思想,灵活选用教学方式和教学方法,充分调动学生积极性,做到书本知识与直接经验相结合,传授知识与发展智力相结合,教书与育人相结合,统一要求与因材施教相结合。 5.表达清晰
表达清晰是指教师上课一要坚持用普通话,二要注意语言流畅、生动、通俗易懂。 6.组织严密
一方面教师要有一定的组织才干,要使教与学密切配合,保持教学活动的有序性,避免课堂程序混乱,教与学脱节。另一方面,教学活动要结构紧凑,科学地分配时间,以达到教学的高效率。 7.气氛热烈
是指教学中学生应至始至终在教师的指导下,充分发挥学生学习的积极性。要明确气氛热烈与思维碰触、“互动”之间的关系。 8.效果显著
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教学成功与否最终要看教学效果,看教学是否达到了教学目标,实现了认知、技能和情感目标的统一,能否最大限度促进学生的和谐发展。 (二)各种教学技能有机结合
教学技能是指在教学过程中,教师顺利完成某种教学任务的一系列行为方式,是教师在教学活动中运用教与学的有关知识和经验,为促进学生的学习、实现教学目标而采取的教学行为方式,是教师所掌握的教学理论转向教学实践的中介环节,对于教师提高教学质量、完成教学任务、增强教学能力具有十分重要的意义。常用的教学技能有以下几种:导入技能、讲授与教学语言运用技能、课堂提问与讨论技能、指导学生学习的技能、课堂提问技能、板书与教学媒体的运用技能、结束技能等。 (三)追求有效教学
我们已经明确了课堂教学的本质,那么我们的课堂教学所追求的目标是什么?就是实施有效教学,构建高效课堂。有效教学是指教师遵循教学活动的客观规律,以尽量少的时间、精力和物力投入,取得尽可能多的教学效果。 有效教学包括三重含义:
有效果——教学活动结果与教学目标是否吻合;有效率——教学产出与教学投入或有效教学时间与实际教学时间之比;有效益——是否符合社会发展和人的发展的需要。
教学有没有效果(合乎目标)、有没有效率(合乎经济)、有没有效益(合乎需要),并不是指教师有没有教完内容,或教师教得认真不认真,而是指学生有没有学到什么,或者学生学的好不好。如果学生不想学,或者学了也没有收获,即使教师教得很辛苦,那也是无效教学。同样,如果学生学得很辛苦,但没有得到应有的发展,那也是无效或低效教学。有效教学不是强迫学生学习,而是学生渴望学习;是学生学得有趣,能自我激发学习动机。
实践证明,有效教学的关键突破口,即注重教学环节上的系统有效性。教学目标有效——科学、简明、具体,要有达成的标志;教学容量有效——梳理知识结构脉络,提供相关的知识和信息,适量适度;教学方式有效——选择恰当,并创设特定的学习和问题情境;教学过程有效——充分展开;教学时间有效——恰到好处;训练科学有效——突出重点,精心设计启发学生思维的问题。
三、如何评价课堂教学
如何评价课堂教学始终是我们研究的一个重要课题。评价课堂教学必须坚持现代教育的基本理念,坚持以学生发展为本的思想,坚持以发展的观点评价发展中的教学过程的态度;评价
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课堂教学应该从观察学生学习的角度来进行;把观察重点从教师的作为转到学生的作为上,把教师的作为联系到学生的活动上来加以评价。具体概括为:能够让学生实现有效学习的课是好课;让大多数甚至让每一个学生都能在相当程度上实现有效学习的课,是最好的课;而不能让学生实现有效学习的课,或不能让大多数学生实现有效学习的课,则是不好的课,是失掉了课堂教学价值的课。我们把能否实现或能否让更多的学生在更大程度上实现有效学习,作为评价课堂教学效果的标准,而不是去简单地评价教师的讲授水平。 新课程下课堂教学评价标准: (一)看三维目标设计与达成
(1)教学目标的设计,全面、具体、明确,符合课程标准、教材、学生实际。 (2)教学三维目标渗透整合,后教学二维目标既不忽视,又不硬加和拔高。 (3)突出重点、突出难点。
(4)重视开发学生潜能,注意培养学生的实践和创新能力。 (二)看创造性使用教材
(1) 正确理解教材,抓住教材特点,思路清晰。 (2)有开发课程资源意识,资源开发利用合理有效。
(3)敢于对教材和资源从地域、时空等方面做必要的加工调整、活化,教材呈现现有生活性、简约性、整合性、探究性等。 (三)看教师的教学方式
(1)体现以学定教,注重教学过程和知识形成过程。 (2)教学组织形式巧妙、多样灵活、有情趣,学生乐学。
(3)发扬教学民主,营造宽松、和谐的课堂氛围,面向全体,因材施教,充分体现教师的引导者、组织者、合作者、促进者的角色。
(4)注重教学过程评价,方法多样化,自评、互评、师评,评价真实有效。 (四)看学生的学习方式
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(1)学生积极参与,注重学习的经历和体验,学生自主、合作探究,学习扎实有效。 (2)学生在真实情境中体验、感悟,在思考交流中理解,在应用中巩固,在活动中深化。
(3)学生能用适合自己的方法学习,又能在交流互动中学习吸收别人的学习方法,并在多种学习方法中形成最佳方法,形成习惯。 (五)看教师的教学素养
(1)说普通话,语言生动,有艺术性。 (2)教态亲切、端庄,有感染力。 (3)课堂组织能力强,有应变能力。 (4)知识面广,教育理念新。 (六)看教学效果
(1)看学生学到多少东西,如知识增长、学习方法的获得、技能训练、智力发展、信念和价值观形成等对学生一生发展有用的东西。
(2)看学生在课堂学习中是不是愉快的,有情感体验的。 (3)看课堂效率,短时高效,学习负担适度。 (七)看教师的教学个性 (1)对教材的处理有独特性。 (2)教法组织有个性。
(3)体现个性文化底蕴和人格魅力。 四、建设理想的课堂
我们理想的课堂应该是什么样子的?我们的课堂应该是变“教”的课堂为“学”的课堂,以学定教、先学后教、以学为主;我们的课堂应该是注重学思结合、知行统一、因材施教;我们的课堂应该注重品行培养,激发学习兴趣,培育健康体魄,养成良好习惯;我们的课堂应该多一
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点生活的味道,少一点教学的做作;多一点人性的关怀,少一点功利的色彩;多一点思想的培育,少一点知识的灌输。 参考文献:
[1]文喆.《人民教育》.《课堂教学的本质好课评价问题》,2003年3.4.5.7期 [2]何善亮.《有效教学的整体建构》.高等教育出版社
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