安全生产检查、隐患排查及整改制度

安全生产检查、隐患排查及整改制度

为了确保企业的安全生产，避开发生意外损害事故，加强管理，保障员工的人身安全和财产安全，建立并实施安全生产检查、隐患排查及整改制度是特别必要的。

一、订立安全生产检查、隐患排查及整改制度

1、企业应肯定要建立安全生产检查、隐患排查及整改制度，订立完整的安全生产管理制度，并确保其经过讨论和批准后落实到实在的安全生产措施。

2、隐患排查的周期应不低于年度。在实际工作中，实在的排查周期依据不同公司的实际情况和管理需要进行调整和订立。

3、要建立完善的安全生产检查制度，以确保安全事故风险的适时掌控。在实际工作中，可以订立一套考核制度，将安全生产纳入企业绩效指标来激励员工发扬优良的安全生产作风。

二、安全生产检查的实施

1、对全部生产经营活动进行全面排查，订立检查计划，各级管理人员应自发履行安全管理职责。

2、对可能导致安全问题的各个层面进行全面排查，包括设备的运转状态、人员操作规范、工艺流程是否规范、现场秩序等方面，而不是单一关注某一方面。

3、清楚安全检查的内容和标准，建立责任清单。检查过程中应明确检查的条目，并将检查结果整理为文档记录。

三、隐患排查的实施

1、进行场所清理，清理千万不应当瞻前顾后，前缘袖口等明显的部位应当清理得当，也应当注意细节地方，比如墙角、空调出风口等藏污纳垢的地方。

2、人员情况调查。不仅要清楚职工的身体条件，要关注职工的工作状态和适应性，必要时开展职业病学调查。

3、排查设备缺陷，可能导致事故的薄弱环节要重点加强检查，尽可能除去缺陷。

四、隐患整改的实施

1、在发觉隐患后，要适时提出整改方案，明确整改的实在内容和整改期限。对于紧要的隐患，还应订立临时措施，以确保再次发生意外的机会。

2、布置专业团队进行隐患的处理。应当选用专业的队伍进行隐患整改，而不能是单独雇佣的工人进行分散整改。

3、开展隐患整改后要进行跟进，适时检查改进效果，防止整改不到位等问题。

总之，安全生产是一项基础性、全面性的工作，需要我们不断加强和改进。通过订立完善的安全生产检查、隐患排查及整改制度，加强安全生产管理，才能够最大程度地保障员工与企业的安全。